Please use this identifier to cite or link to this item: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/99783
Title: Заработная плата и повышение эффективности ее организации на предприятии (на примере ООО «Алстронг»)
Authors: Слонимская, В. И.
Самара, Н. А.
Keywords: фонд заработной платы;рейтинг университетов;оплата по результату;salary fund;payment based on results
Issue Date: 2013
Publisher: Издательский центр БГУ
Language: Русский
Type: Article
Citation: Слонимская, В. И. Заработная плата и повышение эффективности ее организации на предприятии (на примере ООО «Алстронг») / В. И. Слонимская, Н. А. Самара // Сборник научных работ студентов Республики Беларусь «НИРС 2012» / [редакционная коллегия : А. И. Жук (председатель) и др.]. — Минск : Издательский центр БГУ, 2013. – С. 442-443.
Abstract: This article is about an innovative system of payment, which includes a ranking system of higher education, pay for performance and program recognition. The possibility of application of the model in the enterprise.
URI: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/99783
ISBN: 978-985-553-139-6
Appears in Collections:Сборник научных работ студентов Республики Беларусь "НИРС 2012"

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Slonimskaya_442_443.pdf336.89 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.