1. Электронная библиотека БГЭУ
  2. 2. Научные публикации
  3. Материалы конференций
  4. Современный менеджмент: проблемы, исследования, перспективы
  5. 2013
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/70482
Название: Применение балльной системы оценки оплаты труда на предприятии
Авторы: Хилько, А. А.
Кимбор, А. А.
Hilko, A. A.
Kimbor, A. A.
Ключевые слова: мотивация персонала;контроллинг персонала;оценка качества;управление персоналом;personnel management
Дата публикации: 2013
Издательство: Энциклопедикс
Language: Русский
Type: Thesis
Библиографическое описание: Хилько, А. А. Применение балльной системы оценки оплаты труда на предприятии / А. А. Хилько, А. А. Кимбор // Современный менеджмент: проблемы, исследования, перспективы : сборник научных статей молодых ученых III заочной сателлитной конференции. Выпуск третий (№3) / [ред. группа: И.Н. Русак, В.В. Казбанов] ; ООО «Лаборатория интеллекта»; Фак. менеджмента БГЭУ; Студенческое научное общество ФМ. - Минск : Энциклопедикс, 2013. – С. 71-74.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса): http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/70482
ISBN: 978-985-6958-93-2
Располагается в коллекциях:2013

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Hilko_A.A._71_74.pdf359.69 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать полное описание ресурса Порекомендовать ресурс Просмотр статистики


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.