1. Электронная библиотека БГЭУ
  2. «Вестник БГЭУ»
  3. 2005, № 5
Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/5267
Titre: Трансформация функций управления кадровой службой
Auteur(s): Рудак, И. К.
Mots-clés: человеческие ресурсы;функции управления кадровой службой;этапы трансформации;трансформация;управление персоналом;управление предприятием;социологический опрос;результативность деятельности;система оценки персонала;службы управления персоналом;предприятия;механизмы оценки работы;отделы кадров;основные направления трансформации;оценка работы;качество работы кадровых служб;качество использования;кадры;кадровые службы
Date de publication: 2005
Editeur: Белорусский государственный экономический университет
Language: Русский
Référence bibliographique: Рудак, И. К. Трансформация функций управления кадровой службой / И. К. Рудак // Вестник Белорусского государственного экономического университета. - 2005. - N 5. - С. 34-40.
Résumé: В статье рассмотрены основные этапы технологии, позволяющей преобразовать деятельность кадровых служб.
URI/URL: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/5267
Collection(s) :2005, № 5

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
Rudak I. Transformatsiya funktsiy upravleniya.pdf173.4 kBAdobe PDFVoir/Ouvrir
Affichage détaillé Recommander ce document


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.