Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/27595
Titre: Организационная культура как инструмент формирования отношений к трудовой деятельности
Auteur(s): Вертай, С. П.
Vertay, S. P.
Mots-clés: трудовой коллектив;трудовая деятельность;организационная культура;корпоративная культура;labor collective
Date de publication: 2006
Editeur: Белорусский государственный экономический университет
Language: Русский
Type: Thesis
Référence bibliographique: Вертай, С. П. Организационная культура как инструмент формирования отношений к трудовой деятельности / С. П. Вертай // Механизмы устойчивого развития инновационных социально-экономических систем : материалы международной науч.-практ. конф., Бобруйск, 30 марта 2006 г. / М-во образования РБ, БГЭУ ; [редкол.: В.Н. Гавриленко и др.]. - Минск : БГЭУ, 2006. - С. 205-206.
URI/URL: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/27595
ISBN: 985-484-293-2
Collection(s) :2006

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
Vertay_S.P._205_206.pdf575.79 kBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.