Качество информации: значимость критериев, рекомендации по оценке и применению

Abstract

В статье показаны сложившиеся подходы к оценке качества информации. Метод оценки управленческой информации в статье основан на модели Л. Флориди. Предложены наиболее значимые критерии для оценки качества информации, получаемой в результате аттестации; представлены результаты проведенной автором оценки качества информации на основе метода Саати, позволяющей принять обоснованное решение о повышении квалификации сотрудников.

The article shows the approaches to assessing the information quality. The estimation method is based on the L. Floridi model. The most significant criteria are proposed. The article presents the results of the assessment of the quality of information based on the analytic hierarchy process, which allows to develop the skills of employees.