Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/4811
Título : Организация заработной платы в современных условиях
Autor : Бубен, А. А.
Palabras clave : Трудовой эквивалент;Трудовой вклад работника;Прибыльность предприятия;Рост производительности труда;Регулирование заработной платы;Социальное партнерство;Дифференциация заработной платы;Вознаграждение за труд;Государственное нормирование оплаты труда;Оплата труда;Многоуровневая система социального партнерства;Механизмы регулирования оплаты труда
Fecha de publicación : 2009
Editorial : Белорусский государственный экономический университет
Language: Русский
Citación : Бубен, А. А. Организация заработной платы в современных условиях / А. А. Бубен // Вестник Белорусского государственного экономического университета. - 2009. - N 5. - С. 33-36.
Resumen : Показаны основные направления в организации заработной платы для роста производительности, прибыльности предприятия, роль социального партнерства в регулировании заработной платы. Представлены основные принципы, соблюдение которых необходимо для обеспечения требуемой величины вознаграждения за труд.
URI : http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/4811
Aparece en las colecciones: 2009, № 5

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
Buben A. Organizatsiya zar. platy v sovr. usloviyakh Vestnik BGEU 5_09.pdf93.96 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.