Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document :
http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/111378| Titre: | Публично- и частно-правовые начала трудового права в обеспечении права работника на частную жизнь и уважение личного достоинства |
| Auteur(s): | Соркина, В. В. |
| Mots-clés: | охрана труда;защита нематериальных благ;protection of intangible assets |
| Date de publication: | 2026 |
| Editeur: | Белорусский государственный экономический университет |
| Language: | Русский |
| Type: | Article |
| Référence bibliographique: | Соркина, В. В. Публично- и частно-правовые начала трудового права в обеспечении права работника на частную жизнь и уважение личного достоинства / В. В. Соркина // Диалог публичного и частного права: проблемы взаимодействия : (II научные чтения, посвященные памяти профессора Георгия Борисовича Шишко) : сборник статей научно-практической конференции с международным участием, 11 декабря 2025 года / Министерство образования Республики Беларусь, Белорусский государственный экономический университет, Факультет права ; редакционная коллегия: А. В. Егоров (председатель) [и др.]. – Минск : БГЭУ, 2026. – С. 410-413. |
| Résumé: | Анализируется содержание права работника на невмешательство в частную жизнь и уважение личного достоинства в системе конституционных и отраслевых гарантий, а также его специфика в условиях подчиненного положения работника в трудовых отношениях. Показано, как публично-правовые начала (контроль, охрана труда, защита интересов нанимателя) взаимодействуют с частно-правовыми началами, ориентированными на автономию личности и защиту ее нематериальных благ. |
| URI/URL: | http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/111378 |
| ISBN: | 978-985-564-541-3 |
| Collection(s) : | Диалог публичного и частного права: проблемы взаимодействия |
Fichier(s) constituant ce document :
| Fichier | Description | Taille | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Sorkina_410_413.pdf | 104.54 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.
