Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/99913
Registro completo de metadatos
Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorРудько, А. М.-
dc.contributor.authorКузьменок, З. И.-
dc.date.accessioned2023-10-23T14:14:48Z-
dc.date.available2023-10-23T14:14:48Z-
dc.date.issued2008-
dc.identifier.citationРудько, А. М. Конкурентоспособность персонала в организациях промышленности: оценка и перспективы (на примере ОАО «Бобруйсксельмаш») / А. М. Рудько, З. И. Кузьменок // Сборник научных работ студентов высших учебных заведений Республики Беларусь "НИРС 2007" / [редакционная коллегия : А. И. Жук (председатель) и др.]. — Минск : Издательский центр БГУ, 2008. — С. 259-260.ru_RU
dc.identifier.isbn978-985-476-678-2-
dc.identifier.urihttp://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/99913-
dc.description.abstractCompetitiveness of labor force – is the major factor of economic growth. It is possible to underline the following competitive advantages of labor force: a high skill level; growth of a share of persons who are active and able to work age of 30–49 years; growth of number who is young and able to work population of 16–29 years; an educational level.ru_RU
dc.languageРусский-
dc.language.isoru_RUru_RU
dc.publisherИздательский центр БГУru_RU
dc.subjectэкономика трудаru_RU
dc.subjectэкономика персоналаru_RU
dc.subjectруководителиru_RU
dc.subjectБобруйсксельмашru_RU
dc.subjectpersonnel competitivenessru_RU
dc.titleКонкурентоспособность персонала в организациях промышленности: оценка и перспективы (на примере ОАО «Бобруйсксельмаш»)ru_RU
dc.typeArticleru_RU
Aparece en las colecciones: Сборник научных работ студентов высших учебных заведений Республики Беларусь "НИРС 2007"

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
Rudko_259_260.pdf211.06 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.