Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/93585
Registro completo de metadatos
Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
---|---|---|
dc.contributor.author | Каврига, А. А. | - |
dc.contributor.author | Могилевец, М. В. | - |
dc.contributor.author | Kavriga, A. | - |
dc.contributor.author | Mogilevets, M. | - |
dc.date.accessioned | 2022-04-18T14:23:00Z | - |
dc.date.available | 2022-04-18T14:23:00Z | - |
dc.date.issued | 2019 | - |
dc.identifier.citation | Каврига, А. А. Проблемы безработицы в Республике Беларусь / А. А. Каврига, М. В. Могилевец // Современный менеджмент: проблемы, исследования, перспективы : сборник статей VIII Международной научно-практической конференции, Минск, 3 января 2019 г. / Белорусский государственный экономический университет, факультет экономики и менеджмента, кафедра национальной экономики и государственного управления ; [редакционная группа: И. Н. Русак, Т. В. Буховец, С. Л. Белявская]. – Минск : Лаборатория интеллекта, 2019. – С. 166-172. | ru_RU |
dc.identifier.isbn | 978-985-90490-2-6 | - |
dc.identifier.uri | http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/93585 | - |
dc.description.abstract | The article discusses the main causes of unemployment in the Republic of Belarus, provides current information on the number of unemployed, describes the employment mechanism in the country. | ru_RU |
dc.language | Русский | - |
dc.language.iso | ru_RU | ru_RU |
dc.subject | безработица | ru_RU |
dc.subject | трудоустройство | ru_RU |
dc.subject | рынок труда | ru_RU |
dc.subject | unemployment | ru_RU |
dc.title | Проблемы безработицы в Республике Беларусь | ru_RU |
dc.title.alternative | Unemployment problems in the Republic of Belarus | ru_RU |
dc.type | Article | ru_RU |
Aparece en las colecciones: | 2019 |
Ficheros en este ítem:
Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
---|---|---|---|---|
Kavriga_166_172.pdf | 657.84 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Los ítems de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.