Демография и рынок труда Латвии

Abstract

Безработица и проблема занятости являются одной из важнейших экономических и социальных проблем, в Латвии эта проблема очень актуальна. Общая ситуация на рынке труда хорошо характеризуется экономической ситуацией в стране. В Латвии демографическая ситуация является одной из самых актуальных проблем, связанных с занятостью. Каждый год Латвии нужно уделять больше внимания проблеме занятости, потому что необходимо стабилизировать миграционный процессы, связанные с оттоком трудоспособного населения из страны. Нынешний уровень безработицы в Латвии является большой социальной проблемой, она снижает уровень развития страны. Целью работы является анализ рынка труда и политики занятости Латвии в контексте анализа демографической ситуации и разработка конкретных предложений по содействию занятости в Латвии.

Unemployment and the problem of employment is one of the most important economic and social problems, and also in Latvia, this problem is very urgent. The overall situation in the labor market is well characterized by the economic situation in the country. In Latvia, the demographic situation is one of the most pressing issues related to employment. Every year Latvia need to pay more attention to the problem of employment, especially because it was necessary to stabilize the employment sphere and migration processes related to with the outflow of the work population from a country. The current unemployment rate in Latvia is a big social problem, it reduces the level of development of the country and its development slows down. The aim of the work is analyzing the labor market and employment policies of the Latvia in the context of analysis of demographic situation and formulate specific proposals to promote employment in Latvia.