1. Электронная библиотека БГЭУ
  2. 2. Научные публикации
  3. Материалы конференций
  4. Оплата труда по конечным результатам и предельные измерения как инструменты повышения эффективности деятельности предприятия
Please use this identifier to cite or link to this item: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/74748
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorКотов, Г. К.-
dc.contributor.authorГерасенко, В. П.-
dc.date.accessioned2018-09-25T08:51:59Z-
dc.date.available2018-09-25T08:51:59Z-
dc.date.issued2003-
dc.identifier.citationКотов, Г. К. Инфологический подход к совершенствованию системы мотивации труда / Г. К. Котов, В. П. Герасенко // Оплата труда по конечным результатам и предельные измерения как инструменты повышения эффективности деятельности предприятия: Материалы науч.-практ. конф. Бобруйск,17-18 апреля 2003 г. - Мн.: БГЭУ, 2003. - C. 290-292.ru_RU
dc.identifier.isbn985-426-904-3-
dc.identifier.urihttp://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/74748-
dc.languageРусский-
dc.language.isoru_RUru_RU
dc.publisherБелорусский государственный экономический университетru_RU
dc.subjectмотивация трудаru_RU
dc.subjectстимулирование трудаru_RU
dc.subjectпроизводительность трудаru_RU
dc.subjectlabor incentivesru_RU
dc.subjectmotivation of workru_RU
dc.titleИнфологический подход к совершенствованию системы мотивации трудаru_RU
dc.typeArticleru_RU
Appears in Collections:Оплата труда по конечным результатам и предельные измерения как инструменты повышения эффективности деятельности предприятия

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Kotov_G.K..pdf626.99 kBAdobe PDFView/Open
Show simple item record Recommend this item


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.