Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/72745
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorДолинина, Т. Н.-
dc.date.accessioned2018-05-10T08:25:00Z-
dc.date.available2018-05-10T08:25:00Z-
dc.date.issued2009-
dc.identifier.citationДолинина, Т. Н. Основные направления комплексного анализа эффективности организации заработной платы / Т. Н. Долинина // Механизмы устойчивого развития инновационных социально-экономических систем : материалы IV Международной научно-практической конференции, Бобруйск, 2 апреля 2009 года / [редкол.: В.Н. Гавриленко и др.] ; М-во образования Респ. Беларусь, УО "Белорусский гос. экон. ун-т". - Минск : БГЭУ, 2009. - С. 217-219.ru_RU
dc.identifier.isbn978-985-484-535-7-
dc.identifier.urihttp://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/72745-
dc.languageРусский-
dc.language.isoru_RUru_RU
dc.publisherБелорусский государственный экономический университетru_RU
dc.subjectоплата трудаru_RU
dc.subjectанализ эффективностиru_RU
dc.subjectрегулирование оплаты трудаru_RU
dc.subjectфонд заработной платыru_RU
dc.subjectsalaryru_RU
dc.titleОсновные направления комплексного анализа эффективности организации заработной платыru_RU
dc.typeThesisru_RU
Располагается в коллекциях:2009

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Dolinina_T.N._217_219.pdf233.36 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.