Please use this identifier to cite or link to this item: http://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/28875
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorЛомакина, B. C.-
dc.contributor.authorLomakina, V. S.-
dc.date.accessioned2016-06-08T13:31:42Z-
dc.date.available2016-06-08T13:31:42Z-
dc.date.issued2016-
dc.identifier.citationЛомакина, В. С. Гендерные особенности дискриминации на рынке труда / В. С. Ломакина // НИРС БГЭУ : сборник научных статей. Вып. 5 / М-во образования Респ. Беларусь, УО "Белорусский гос. экон. ун-т" ; [редкол.: Г.А. Короленок (пред.) и др.]. - Минск : РИВШ, 2016. - С. 172-176.ru_RU
dc.identifier.isbn978-985-564-079-1-
dc.identifier.urihttp://edoc.bseu.by:8080/handle/edoc/28875-
dc.description.abstractГендерная дискриминация — неравные возможности мужчин и женщин, обладающих равной продуктивностью. Преодоление гендерного неравенства в значительной степени зависит от положения женщины в обществе и от степени ее участия в принятии решения. Широкое участие женщин в трудовой деятельности не привело к устранению различий между мужчинами и женщинами в сфере занятости. При количественно близком уровне экономической активности женщины получают в среднем меньшую заработную плату.ru_RU
dc.languageРусский-
dc.language.isoru_RUru_RU
dc.publisherБелорусский государственный экономический университетru_RU
dc.subjectдискриминацияru_RU
dc.subjectгендерное неравенствоru_RU
dc.subjectзаработная платаru_RU
dc.subjectзанятость населенияru_RU
dc.subjectрынок трудаru_RU
dc.subjectdiscriminationru_RU
dc.subjectgender inequalityru_RU
dc.subjectlabor marketru_RU
dc.titleГендерные особенности дискриминации на рынке трудаru_RU
dc.typeArticleru_RU
Appears in Collections:2016

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Lomakina_V._S..pdf138 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.