Статистическая оценка человеческого ресурса в системе национального счетоводства: методологические подходы и практические решения

Abstract

В статье изложены концептуальные подходы к статистической оценке человеческого ресурса, формирующие систему его измерения как важнейшего нематериального актива национального богатства и цели развития экономики с помощью балансовых моделей взаимосвязи макроэкономических показателей и демографической структуры населения, соответствующих требованиям международных статистических стандартов. Автором предложен методический инстументарий и проведена его апробация для Республики Беларусь.

The article presents the conceptual approaches to the statistical estimation of the human resource which form a system of measuring it as the most important intangible asset of national wealth and a purpose of economic development. They are based of balance models the relationship of macroeconomic indicators and the demographic structure of the population, which correspond to the requirements of the international statistical standards. The author suggested methodological tools and made their practical application for the Republic of Belarus.